Kom werken bij van Loon Group een familie bedrijf dat dagelijks 8 mln consumenten van lekker eten voorziet. Draag jij graag zichtbaar bij aan slim georganiseerde processen? Start dan als Medewerker Operational Excellence bij Van Loon Beilen Jij laat onze productieorganisatie elke dag een stukje beter presteren. Verbeter. Analyseer. Versnel.

Wat ga je doen?

In deze brede rol in onze vestiging Beilen werk je midden in het hart van de operatie. Je combineert Operational Excellence (70%), met planningstaken (30%). forecasting en ondersteuning van het bedrijfsbureau. Je maakt dagelijks impact door processen te standaardiseren, knelpunten te signaleren en teams te helpen efficiënter te werken binnen KPI’s als productiviteit, rework, give-away en Algehele Apparatuur Effectiviteit.

Je werkzaamheden in het kort:

• Analyseren van KPI’s en doorvoeren van verbetervoorstellen binnen Operational Excellence.
• Ontwerpen, implementeren en borgen van standaardprocessen, standaarden en 5S op de productielijnen.
• Actualiseren van forecasts, opvolgen van MRP-mutaties en afstemmen met interne stakeholders.
• Inventariseren en analyseren van knelpunten in planning en rapporteren over overs, manco’s en realisatie t.o.v. forecast.
• Samenwerken binnen het bedrijfsbureau en collega’s vervangen bij afwezigheid (planning/scheduling).

Wat neem je mee?

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur bedrijfskundig en/of Supply chain opleiding.
• Ervaring met procesoptimalisatie of prestatiemanagement; ervaring in de food- industrie.
• Handigheid met ERP-systemen ( wij werken met Fobis)en Microsoft Office ( Excel).
• Sterk analytisch vermogen en het talent om afwijkingen snel te doorgronden.
• Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Wat kan je van ons verwachten?

Je komt terecht in een hecht team (8 FTE) binnen een betrokken en dynamische organisatie waar collega’s elkaar helpen en vervangen wanneer nodig. Je werkt in dagdienst en gemiddeld eens per 3 weken op zaterdag. Je krijgt ruimte om verbeteringen door te voeren, processen zichtbaar te beïnvloeden en jouw expertise verder te ontwikkelen. Je rapporteert aan de Manager bedrijfsbureau.

• Het salaris is afhankelijk van kennis en ervaring tussen de €3.930,55 en € 5.674.70 bruto per maand o.b.v. 38 uur.
• 25 vakantiedagen + mogelijkheid tot bijkopen vakantiedagen.
• 8% vakantiegeld.
• Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en collectiviteitskortingen via de Slagers CAO.
• Toegang tot GoodHabitz trainingen voor jouw eigen ontwikkeling.
• Extra’s zoals fietsplan, telefoon/laptop-regeling en bedrijfsfitness via FiscFree.

 Waar wacht je nog op? Grijp die kans en solliciteer nu!

acquisitie n.a.v. deze vacature is ongewenst en wordt niet in behandeling genomen

Hoe ziet het sollicitatieproces er uit?

1. Stap 1 Kennismaking
   Na jouw sollicitatie neemt een van onze recruiters contact met je op voor een informele kennismaking. Via een telefonisch gesprek of een online Teams meeting is er een eerste wederzijdse kennismaking. Wij leren jou beter kennen en jij kunt ons verdiepende vragen stellen over ons bedrijf en de functie. Een online assessment is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
2. Stap 2 Eerste gesprek
   Na deze kennismaking volgt er een gesprek op locatie, dit gesprek vindt in ieder geval plaats met jouw toekomstige leidinggevende. Daarnaast sluit er vaak een collega van recruitment/HR aan of één van jouw toekomstige collega’s.
3. Stap 3 Rondleiding
   Zijn wij na het eerste gesprek overtuigd en ben jij na dit gesprek nog steeds enthousiast? Dan nodigen we je graag uit voor een rondleiding op locatie. Jouw toekomstige leidinggevende laat je de toekomstige werkplek zien en neemt je mee in productie zodat je hier ook een beeld van krijgt.
4. Stap 4 Eindgesprek
   Direct na de rondleiding volgt het eindgesprek, hierbij spreek je met verschillende collega’s om een goed beeld te krijgen van de organisatie en cultuur op de werkvloer.
5. Stap 5 Arbeidsvoorwaardenvoorstel
   Zijn wij en jij nog steeds overtuigd? Dan doen we je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Ga je hiermee akkoord dan schudden we elkaar de hand en heten we jou van harte welkom als onze nieuwe collega!