Ben jij een creatieve communicatiestudent die graag sterke verhalen maakt voor collega’s én externe doelgroepen? Wil jij meewerken aan interne communicatie, contentcreatie en het zichtbaar maken van wat er binnen onze organisatie gebeurt? Dan is deze stage bij Van Loon Group echt iets voor jou!

Bij Van Loon Group maken we al meer dan 50 jaar de lekkerste en meest duurzame vlees- en convenienceproducten. We zijn een innovatief familiebedrijf met een passie voor goed eten én voor mensen. Samen werken we aan een toekomst waarin smaak, gemak en duurzaamheid hand in hand gaan. 

Wat ga je doen? 

• Als stagiaire Communicatie & Creatie draai je mee in het communicatieteam en werk je aan uiteenlopende communicatie-uitingen. Jij gaat:
• Meewerken aan interne communicatie, zoals berichten voor medewerkers, intranet, nieuwsbrieven en narrowcasting.
• Verhalen ophalen binnen de organisatie en deze vertalen naar duidelijke, aansprekende content.
• Creatieve communicatiemiddelen maken, zoals teksten, visuals, presentaties en formats.
• Ook video’s, foto’s en social media content ontwikkelen wanneer dit past bij de boodschap en doelgroep.
• Meedenken over campagnes, communicatieconcepten en manieren om collega’s te informeren, verbinden en inspireren.

Wie ben jij? 

• Je volgt een opleiding in de richting van communicatie, media, marketing of vergelijkbaar.
• Je schrijft makkelijk en vindt het leuk om informatie helder en aantrekkelijk over te brengen.
• Je bent creatief, zelfstandig en proactief en beheerst de Nederlandse taal op C1-niveau.
• Je hebt gevoel voor beeld, vormgeving en contentcreatie; ervaring met tools als Canva, CapCut of Adobe Premiere is mooi meegenomen.
• Je vindt het leuk om mee te denken over interne communicatie én om ideeën praktisch uit te werken.

Wat kun je van ons verwachten? 

• Een stagevergoeding van €400,00 bruto per maand op basis van 38 uur;
• Een enthousiast team met passie voor eten én mensen;
• Begeleiding door ervaren communicatie professionals;
• Ruimte voor jouw ideeën, creativiteit en persoonlijke ontwikkeling;
• Een fijne werkplek op ons hoofdkantoor in Son;
• De kans om écht impact te maken, want jouw content wordt direct ingezet!

Grijp deze kans vandaag nog en reageer direct!

Hoe ziet het sollicitatieproces er uit?

1. Stap 1 Kennismaking
   Na jouw sollicitatie neemt een van onze recruiters contact met je op voor een informele kennismaking. Via een telefonisch gesprek of een online Teams meeting is er een eerste wederzijdse kennismaking. Wij leren jou beter kennen en jij kunt ons verdiepende vragen stellen over ons bedrijf en de functie. Een online assessment is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
2. Stap 2 kennismakings gesprek
   Na deze kennismaking volgt er een gesprek op locatie, dit gesprek vindt in ieder geval plaats met jouw toekomstige leidinggevende. Daarnaast sluit er vaak een collega van recruitment/HR aan of één van jouw toekomstige collega’s.
3. Stap 3 Rondleiding
   Zijn wij na het eerste gesprek overtuigd en ben jij na dit gesprek nog steeds enthousiast? Dan nodigen we je graag uit voor een rondleiding op locatie. Jouw toekomstige leidinggevende laat je de toekomstige werkplek zien en neemt je mee in productie zodat je hier ook een beeld van krijgt.
4. Stap 4 Eindgesprek
   Direct na de rondleiding volgt het eindgesprek, hierbij spreek je af hoe de stageopdracht er uit gaat zien en welke verwachtingen er zijn vanuit jouw opleiding.